パフォーマンス
比較
詳細
本コンテンツは RD AI により生成されたもので、参考情報としてご利用ください
Paywardは、顧客がさまざまな資産クラスにわたって、摩擦や分断なく、資産の保有、取引、収益獲得、支払い、投資を行えるように設計された、統合された金融インフラプラットフォームです。
更新をフォローする
フォローリスト
キャラクター
Paywardについて
Paywardは、世界最大級の暗号資産取引所であるKrakenを15年にわたって運営してきた経験に基づくB2B金融インフラプラットフォームです。単一の統合を通じて、ステーブルコイン決済、トークン化資産の取引、カストディ、ステーキング、レンディング、法定通貨のオン・オフランプなどのモジュール式サービス群を提供します。その中核となる強みは、深い流動性、規制順守（世界100以上のライセンスを保有）、そして暗号資産、トークン化資産、伝統的市場を接続する統一されたテクノロジースタックを組み合わせている点にあります。このプラットフォームは、企業が取引、カストディ、決済、コンプライアンスのために複数のベンダーをやりくりし、運用の複雑さ、資本の滞留、コスト増加を招く、断片化された金融インフラの課題に対処します。これらの機能を統合することで、Paywardはより迅速な展開、よりスムーズな国境を越えた取引、そしてより優れた資本効率を実現します。過去6か月間（2026年2月～8月）、PaywardはBroadridgeと提携し、安全なWeb3認証を介してトークン化株式（xStocks）の議決権行使を可能にし、ガバナンス機能を拡大しました。さらに、親会社は米国外で完全な銀行免許を取得して融資および資産管理サービスを提供することを模索しました。現在の米国認可機関（Kraken Financial）は顧客の法定通貨預金を貸し出すことができず、FDIC保険も欠いているためです。これらの動きは、より広範な金融サービスと伝統的金融とのより深い統合への推進を示しています。
Payward（Krakenの親会社）は、暗号資産取引所運営企業から統合型金融インフラプラットフォームへと進化を遂げました。主な長期的マイルストーンとして、米国外でのフルサービス銀行免許の取得検討（国境を越えた銀行業務への野心を示す）、Bitnomialの買収（2026年5月、CFTC完全認可のデリバティブスタックを確保）およびReap Technologiesの買収（ステーブルコイン対応決済レールの獲得）、予測市場参入に向けたOnyx Oddsへの2000万ドル投資の主導、そしてB2Bインフラ層としてのPayward Servicesの立ち上げが挙げられます。財務面では、2026年第1四半期の収益は前年同期比3％増、デリバティブは51％急増した一方、第2四半期の利益は2300万ドルに減少（税引前利益は71％減）、これは意図的な投資によるものです。IPO前には、統合を効率化するため150人の人員削減を実施しました。これらの取り組み（銀行業務の探求、規制対応デリバティブ、B2Bインフラ、戦略的M&A）により、Paywardは取引業務を超え、プログラム可能な資本と継続的な市場へと舵を切っています。
過去6か月間で、Paywardは統合金融インフラプラットフォームを中心に拡大を加速させた。発表によると、第2四半期の調整後売上高は前年同期比17%増の5億800万ドル、プラットフォーム上の資産は400億ドルに達し、資金入金済み口座は660万件となった。また、Reapの買収を完了し、ステーブルコインカード発行とクロスボーダー決済を拡大した。エンタープライズ向けインフラとしてPayward Servicesを立ち上げ、ロンドン証券取引所と提携してロンドン上場上位100銘柄をxStocksとしてトークン化し、LSE発行のネイティブ株式トークンを探求した。さらに、NasdaqとともにxStocksゲートウェイを構築し、許可型市場と無許可型市場を接続した。また、SoFiと提携して銀行市場とデジタル資産市場を接続した。規制上のマイルストーンとしては、VARAの予備承認、BVIのVASP登録、米国OCCの全国信託会社申請が含まれる。 今後の焦点：取引、銀行、資産管理の各柱にわたる製品を拡大し、AI主導の取引や仕組商品を含める。ライセンスを取得した地理的範囲を広げ、Payward Servicesを通じてオープンレール上により多くの機関投資家とAIエージェントを呼び込む。LSEのxStocks取引は規制当局の承認を条件としており、24時間365日のグローバルなトークン化市場を実現することを目指している。
ジェシー・パウエル（共同創業者兼取締役会会長） アルジュン・セシ（共同CEO兼取締役） デビッド・リプリー（共同CEO） ロバート・ムーア（CFO） カーティス・ティン（COO） マユール・グプタ（CMO） プラネシュ・アンタプール（最高人事責任者） ニコラス・ペルココ（最高セキュリティ責任者） CJ・リナルディ（最高コンプライアンス責任者） ベン・グレイ（最高法務責任者）